Consultant en Conseil Immobilier (H/F) Publié le 07-02-2018

Localisation : Ile-de-France
Salaire : nc
Expérience requise : 3 ans d'expérience
Date de début : Dès que possible
Activité : Les Conseillers
Type de poste : CDI

Mission

du développement de nos activités Corporate Services nous recherchons un(e) :
 
 
Consultant(e) en Conseil Immobilier H/F
Poste en CDI basé à Issy-les-Moulineaux (92) - CDI
 
 
Intégré(e) au
sein de notre département Conseil et sous la responsabilité du Directeur de
Pôle vous avez pour principales responsabilités :
 

    • Le pilotage et la réalisation des missions : organisation du déroulement des missions planification des tâches à réaliser production et présentation des livrables au client participation à la gestion de la relation client au quotidien.
    • L'élaboration de propositions commerciales et leur soutenance auprès des clients : coordination des différents membres de l'équipe projet (Conseil et autres lignes métiers)

 
A ce titre
ce poste opérationnel vous permet d'intervenir auprès d'interlocuteurs variés
(internes : Responsables Grands Comptes brokers… et externes : Directeurs
généraux Directeurs financiers Directeurs des achats de grandes entreprises).
 
Le conseil
aux clients Utilisateurs porte sur l'aide à la définition de leur stratégie immobilière
grâce à la réalisation d'études d'opportunité/achat ou location de locaux
d'analyses détaillées des sites pour optimiser leur utilisation et à un
accompagnement personnalisé dans le cadre de négociation ou renégociation de
baux ou encore de relocation.
 
 
Environnement de travail :
Rattaché(e)
au Département Conseil et plus généralement au Pôle Corporate Services composé
d'une trentaine de collaborateurs ce poste de Consultant(e) vous permet de
développer votre compétence technique en immobilier ainsi que votre sens
commercial tout en évoluant au sein d'une équipe pluridisciplinaire
 

Profil recherché

recherché :
De formation
supérieure BAC+5  type école de commerce avec une spécialité finance (ou équivalent universitaire) vous
possédez au minimum 3 ans d'expérience.
La bonne
maîtrise du pack office et des modèles financiers est indispensable
(modélisation de scénarios calculs de cash-flows impacts P&L…).
 
Par ailleurs
votre niveau d'anglais courant vous permet d'être à l'aise sur des missions
internationales.
 
Compétences comportementales
nécessaires au poste :


    • Capacité d'adaptation
    • Sens commercial
    • Capacité d'initiative
    • Capacité d'organisation
    • Etre orienté client